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网上举报 · 立即监督新闻动态｜全面从严治党在济宁
市委常委会会议专题研究全面从严治党工作
年3月15日，市委常委会召开会议，传达学习二十届中央纪委四次全会精神，研究贯彻落实措施。会议强调，要以“两个维护”为最高政治原则，健全全面从严治党体系，持续深化正风肃纪反腐，以彻底的自我革命精神推动全市政治生态持久向好。
工作动态2025年一季度全市纪检监察机关监督检查审查调查情况通报
季度，全市纪检监察机关共接收信访举报1,248件次，处置问题线索2,156件，立案1,032件，处分687人。其中，处分乡科级干部92人，同比增长18.6%；运用“第一种形态”批评教育帮助1,423人，占比达66.2%，监督执纪由“惩治极少数”向“管住大多数”持续拓展。
数据发布“清风济宁”专项监督行动全面启动
聚焦群众急难愁盼，市纪委监委在全市开展“清风济宁”专项监督行动，重点整治教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产等领域不正之风和腐败问题。目前已推动整改问题47项，完善制度机制21项，群众满意度达96.8%。
专项治理全市新提拔干部集体廉政谈话会举行
月28日，286名新提拔干部接受“廉政第一课”。市委常委、市纪委书记、市监委主任李明强调：要系好廉洁从政“第一粒扣子”，始终做到忠诚干净担当。现场发放《廉政风险防控手册（2025版）》，组织签订《廉洁从政承诺书》。
干部监督案件通报｜以案促改·以案促治
济宁能源发展集团原党委委员、副总经理张某某严重违纪违法被查
经查，张某某丧失理想信念，背弃职责使命，利用职务便利在项目承揽、资金拨付等方面为他人谋利，非法收受巨额财物；违反中央八项规定精神，接受可能影响公正执行公务的宴请；违规决定大额资金出借，造成重大国有资产损失风险。目前，张某某已被开除党籍、开除公职，其涉嫌犯罪问题被移送检察机关依法审查起诉。
警示：国有企业不是“法外之地”，“靠企吃企”必被严惩。必须深化国企领域反腐败斗争，健全权力运行监督机制。
梁山县某镇原副镇长王某在扶贫项目中优亲厚友问题
至2024年，王某在负责全镇扶贫项目申报工作中，违规将3个本应纳入扶持范围的贫困村排除在外，同时为其亲属经营的合作社违规申报项目资金18.6万元。2025年2月，王某受到留党察看一年、政务撤职处分，违纪资金已追缴。
警示：扶贫资金是“救命钱”，一分一毫都不能染指。基层“微腐败”直接侵蚀群众获得感，必须露头就打、反复敲打。
兖州区某街道纪工委书记李某履职不力被问责
年10月，该街道在落实耕地保护政策中弄虚作假，虚报整改数据，导致2处违规占地未及时拆除。作为分管领导，李某未认真核查即签字确认，负有主要领导责任。2025年1月，李某受到党内警告处分。
警示：监督者必须接受最严格约束。纪检监察干部失职失责同样严肃追责，体现“律人者必先律己”。
注：以上案例均依据《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国监察法》处理，坚持“惩前毖后、治病救人”方针，实现政治效果、纪法效果、社会效果相统一。
市某局党组成员、副局长赵某违规接受管理服务对象宴请问题
年2月18日（春节前），赵某在某私人会所接受管理服务对象安排的宴请，饮用高档白酒，餐费共计8,200元。事后通过虚列“办公用品”方式报销。2025年3月，赵某受到党内严重警告处分，违纪费用予以追缴。
深度解析：中央八项规定是长期有效的铁规矩、硬杠杠。隐形变异吃喝问题（如“一桌餐”、电子礼品卡）是当前整治重点，市纪委监委已建立“大数据+监督”模型，对公款消费异常数据实时预警。
曲阜市某街道党工委书记孙某违规配备使用办公用房问题
孙某将原办公用房（36㎡）改造为“多功能会议室”，实际仍由其个人使用，另占用下属单位2间办公室作为休息室、接待室。经群众举报，市纪委监委现场核查后，责令其3日内腾退，并在全区通报批评。
政策延伸：《党政机关办公用房建设标准》明确科级以下干部办公用房≤18㎡。2024年以来，全市开展“回头看”专项行动，整改问题用房142处，新建改建用房全部纳入“全省统一监管平台”。
微山县某村支书虚报冒领耕地地力补贴问题
至2024年，该村支书刘某利用职务便利，将其已转为非农业户口的亲属土地虚报为耕地，冒领补贴17,340元；同时将本应发放给脱贫户的5亩地力补贴截留用于村集体支出。2025年2月，刘某被开除党籍，违纪款退还至农户账户。
制度建议：推行“一卡通”阳光发放系统，与公安、民政、自然资源数据联网比对，实现“人卡对应、精准到人”。目前全市已清理“僵尸卡”2.3万张，补贴发放准确率达99.9%。
嘉祥县某卫生院院长违规收取“设备回扣”案
年，该院长在采购B超设备时，向供应商索要“回扣”12.8万元，用于支付医院招待费。患者反映检查费偏高、服务态度差，市纪委监委“四风”问题线索平台收到多起举报。2025年1月，院长被撤职，供应商被列入采购黑名单。
系统治理：医疗领域腐败直接损害群众健康权益。市纪委监委联合卫健、医保部门建立“廉洁医院”评价体系，将回扣、红包、过度诊疗等纳入负面清单，2024年全市医疗投诉量同比下降34%。
党纪法规｜知纪守纪·行稳致远
《中国共产党纪律处分条例》（2023年修订）核心要点
- 政治纪律首位：新增对“搞两面派、做两面人”“干扰巡视巡察”等行为的处分规定，明确“七个有之”政治隐患的处理路径。
- 组织纪律强化：对“跑官要官”“说情打招呼”“违规选人用人”等行为细化处分标准，2023年全市查处违反组织人事纪律问题47起。
- 廉洁纪律从严：明确“违规收送电子红包”“通过民间借贷获取大额回报”等新型违纪认定标准，划清“亲清政商关系”边界。
- 群众纪律聚焦：新增“搞形式主义、官僚主义”“漠视群众诉求”“弄虚作假损害群众利益”等情形，推动基层作风转变。
- 工作纪律压实责任：对“层层推诿”“躺平式干部”“玩忽职守造成损失”等行为明确处分，2024年全市问责不作为慢作为干部312人。
- 生活纪律树标杆：强调“家风建设”，对“生活奢靡、贪图享乐”“违背社会公序良俗”等行为予以约束，体现全面从严导向。
监察范围全覆盖：第21条明确，公办单位中从事管理的人员、基层群众性自治组织中从事管理的人员、其他依法履行公职的人员均属于监察对象，实现对所有行使公权力的公职人员监督无死角。
监察权限规范化：第54-78条系统规定谈话、讯问、询问、查询、冻结、调取、查封、扣押、搜查、勘验检查、鉴定等12项监察措施的审批权限、适用情形与程序要求，严禁非法取证。
权利保障强化：第69条要求，采取留置措施必须在24小时内通知被留置人所在单位和家属；第201条明确，监察机关应当保障被调查人申辩权、申诉权，对冤错案件建立纠错机制。
第一种形态（批评教育等）：适用于问题轻微、不需要立案审查的，如思想、作风、纪律方面苗头性、倾向性问题。2024年全市运用占比66.2%，同比增长4.3个百分点。
第二种形态（党纪轻处分等）：适用于违纪事实清楚、情节较轻的，如违反中央八项规定精神一般问题。2024年占比24.1%，体现“抓早抓小”。
第三种形态（党纪重处分等）：适用于严重违纪但不涉嫌犯罪的，如利用职权为他人谋利收受财物但数额不大。2024年占比7.8%。
第四种形态（立案审查+移送司法）：适用于严重违纪涉嫌违法的“极少数”。2024年占比1.9%，彰显“不敢腐”的震慑。
警示教育｜警钟长鸣·防微杜渐
《镜鉴》系列警示教育片（2025年第一期）
聚焦“一把手”腐败问题，深度剖析某县原县委书记滥用职权、大搞权色交易、破坏政治生态案。片中当事人含泪忏悔：“组织培养我20年，我却用权力为个人铺路，对不起组织、对不起家人……”全市组织观看超12万人次，开展专题研讨386场。
济宁廉洁文化教育基地（线上展厅）
依托孔孟之乡文化底蕴，打造“线上+线下”廉洁文化矩阵。线上展厅设有“历史清官”“红色家风”“当代楷模”“警钟长鸣”四大板块，集成VR全景导览、语音讲解、互动答题功能。2024年线上参观量达86万人次，成为党员干部入职、入党“第一课”平台。
“廉洁提醒日历”系统
在春节、中秋等重要节点前3天，自动向全市公职人员发送定制化廉洁提醒短信，并推送典型案例。2024年发送提醒18.7万条，相关违纪问题同比下降27%。系统还支持单位定制个性化内容，如财政局增加“公务接待红线”，教育局增加“招生录取纪律”。
济宁市纪委监委“廉洁文化进万家”活动成果
- “运河清风”廉洁文化带：沿京杭大运河济宁段建设12个廉洁文化示范点，串联“运河清风亭”“于公祠廉政教育馆”等资源，年接待参观超50万人次。
- “家风润济宁”工程：开展“寻找清廉家庭”活动，评选市级示范家庭100户，创作吕剧《家风》巡演86场，覆盖群众12万人。
- “青廉工程”：面向青年干部开展“五个一”活动（一次廉政谈话、一次旁听庭审、一本警示读本、一场知识竞赛、一份承诺书），2024年覆盖新入职干部3,200余人。
信访举报｜阳光监督·共建清廉
举报方式全覆盖
为保障群众监督权，济宁市纪委监委构建“线上+线下”立体化举报网络：
- 网络举报：登录www.kaocfa.cn首页“12388举报专区”，实名举报优先受理、及时反馈。
- 电话举报：拨打12388纪检监察专用举报电话（24小时自动语音受理）。
- 来信来访：邮寄至济宁市任城区红星中路19号市纪委监委信访室（邮编272000），或到市信访接待中心（地址同上）现场反映。
- 移动端举报：关注“清风济宁”微信公众号，点击“我要举报”进入系统。
您关心的举报问题解答
根据《纪检监察机关处理检举控告工作规则》第4条，主要受理三类问题：
- 对党组织、党员违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律等行为的检举控告；
- 对监察对象（公职人员）涉嫌贪污贿赂、滥用职权、玩忽职守等职务违法和职务犯罪的检举控告；
- 对党风廉政建设和反腐败工作提出意见建议。
不属于受理范围：个人债务纠纷、民事诉讼、已进入司法程序的案件等，应通过法定渠道解决。
三优先一反馈：实名举报优先办理、优先处置、优先答复；受理情况、办理结果向举报人反馈。2024年实名举报满意率达91.7%。
严格保密：根据《工作规则》第29条，严禁泄露举报人信息；对打击报复举报人行为，一律从严处理。2024年查处打击报复案件3起，处理6人。
保护措施：对涉及重大案件、人身安全受威胁的举报人，协调公安机关采取必要保护措施。
匿名举报同样依法受理，但因无法核实信息真实性，处理方式与实名举报略有不同：
- 有明确线索：如提供具体时间、地点、人物、情节，按实名举报标准优先办理；
- 线索模糊：转相关单位了解核实，不启动立案程序；
- 重复举报：已办结且无新证据的，不再重复核查。
特别提醒：诬告陷害将依法追责！2024年全市澄清不实举报127人次，查处诬告案件9起。
网友还关心 · 常见问题深度解答
济宁市纪委监委与纪委、监委是什么关系？
年3月《宪法》修正后，济宁市纪委与市监委合署办公，实行“一个机构、两块牌子”：
- 市纪委：党的纪律检查机关，依据《党章》《纪律处分条例》等党内法规，监督党员干部。
- 市监委：国家监察委员会的派出机构，依据《监察法》，对所有行使公权力的公职人员实施监察。
合署办公后，实现了对全市公职人员监督的“一个口子管到底”，既坚持党的领导，又实现监察全覆盖。2024年，全市监察对象由28.6万人增至34.2万人，新增覆盖基层站所、国企、学校等人员。
巡视巡察与纪委监委是什么关系？
巡视巡察是党内监督的战略性制度安排，纪委监委是专责监督机关，二者协同发力：
- 巡视巡察：由市委巡视组开展常规巡视、专项巡视、机动巡视，重点查找政治偏差，发现问题线索移交纪委监委处置。2024年市委两轮巡视移交问题线索326件，立案67人。
- 纪委监委：对巡视移交问题线索优先办理、及时反馈；同时，将巡视整改情况纳入日常监督，对敷衍整改的严肃问责。2024年问责巡视整改不力单位12个，处理干部23人。
典型案例：2024年省委巡视济宁期间，发现某县“虚假整改”问题，市纪委监委迅速核查，对该县委主要负责人立案审查，推动整改问题47项，完善制度21项。
如何理解“风腐一体”治理？济宁有哪些实践？
中央纪委强调：由风及腐、风腐一体，必须坚持风腐同查同治。济宁市纪委监委建立“三查三析”机制：
- 查作风问题：深挖吃喝、送礼背后的权钱交易；
- 查腐败案件：倒查违反中央八项规定精神问题；
- 查制度漏洞：分析“四风”问题高发领域制度缺失。
年，全市在查办受贿案件时同步倒查行贿问题123件，推动财政、公车管理等领域出台制度18项；查处“快递送礼”“电子券红包”等新型作风问题47起，占“四风”问题总数的18.3%。
公职人员哪些“小动作”可能触碰纪律红线？
市纪委监委梳理常见“微违纪”行为，提醒公职人员警惕：
- 电子红包：通过微信、支付宝收送礼金，无论金额大小均属违纪；
- “擦边球”宴请：接受管理服务对象安排的“家常饭”“朋友聚餐”，只要可能影响公正执行公务即违规；
- 借用管理对象车辆：长期借用企业车辆上下班，视为“违规占有使用”；
- 婚丧嫁娶“化整为零”：分批次、多地点操办，或以“同学会”“老乡会”名义敛财，从重处分；
- 工作群“打卡留痕”：要求基层重复报送相同材料，属形式主义，将被追责。
政策依据：《中国共产党纪律处分条例》第88、92、122条等，2024年修订后新增21条“负面清单”，织密纪律防护网。