紧跟长三角北翼产业转型步伐，聚焦新能源、电子信息、现代服务业等盐城主导领域，提供权威政策解读、高效学习路径、合规学分登记与实战能力提升一体化服务
严格遵循国家与省级法规，构建层次清晰、量化明确、执行有力的继续教育体系
根据财政部、人社部《会计专业技术人员继续教育规定》及江苏省财政厅实施细则，盐城市行政区域内：
⚠️ 特别提示：2025年起，未完成继续教育登记将影响会计职称评审、先进会计工作者评选及高端会计人才选拔资格
每年必须取得不少于90学分，其中：
常见折算方式：
公需科目（30%）：
专业科目（70%）：
信息采集：登录「江苏省会计人员信息采集系统」完成注册与资料提交（户籍地/工作地任选其一）
学习报名：通过财政部门备案的网络平台选择课程（如「易搜职考网」推荐机构）
在线学习：完成视频学习（支持倍速播放）、章节测试、期末考试
学分登记：
结果查询：系统首页「继续教育」模块实时查看学分余额与完成状态
⚠️ 高频问题：2024年12月31日前未完成登记者，次年1月起将被标记为“未完成”，影响次年职称申报
江苏省财政厅发布《关于做好2024年度会计专业技术人员继续教育工作的通知》，明确盐城市执行细则
盐城新增3家备案网络培训机构，课程覆盖新能源财税、智能制造成本核算等特色方向
“盐城会计继续教育公共服务平台”上线，实现学分自动校验、学时进度提醒、政策一键推送
年度继续教育截止期，系统开放补登记通道至2月28日
深度融入“港产城”一体化战略，构建与地方产业同频共振的继续教育生态
针对盐城“新能源之都”定位，开设：
案例：某风电企业会计通过本专题学习，成功优化项目资本化时点，节税23万元
面向“制造业单项冠军”企业，聚焦：
支持“盐城会计云课堂”等平台：
数据：2024年全市线上学习完成率达98.7%，较2023年提升5.2个百分点
针对特殊群体提供：
年10月起启用：
与以下系统实现数据互通：
根据职业阶段提供差异化内容：
年盐城新增会计领军人才8人，较2023年增长40%
从“被动完成”到“主动赋能”，构建可持续的职业成长闭环
操作步骤：
避坑指南：警惕“包过班”“免考包过”等虚假宣传，所有备案机构均需通过财政部门年度考核
高效组合方案：
数据支撑：2024年盐城会计人员通过考试折算学分占比达37.6%，较2022年翻倍
学术成果折算：
实务活动折算：
① 前置规划：1月制定学习计划表（示例）：
② 按需选课：使用「课程智能匹配」功能，输入岗位+行业，系统推荐课程包
③ 实战演练：每章设置盐城本地企业案例（如：中电科22所研发费用加计扣除申报模拟）
④ 社群共学：加入“盐城会计学习联盟”微信群，参与每周案例讨论
⑤ 即时登记：完成当日课程后，立即在系统确认学分，避免年底集中操作
不止于信息聚合，更致力于构建本地会计人的专业成长共同体
设立「盐城政策速递」专栏：
案例：2024年11月政策突变，平台提前72小时发布应对指南，避免327名用户学分失效
建立「培训机构红黑榜」：
所有推荐机构均提供：
打造「盐城会计人才生态」：
「盐城会计人」知识库：
成果：2024年社区解决本地会计问题3,892个，用户满意度98.6%
从“合规性学习”向“发展性学习”跃升的进阶之路
2025年重点方向：
核心理念：从“应付检查”转向“创造价值”，让继续教育真正成为职业跃升的引擎
盐城启动“会计人才赋能计划”，对继续教育完成率100%的单位给予税收优惠
上线“继续教育-职业发展”一体化平台，实现学分→能力→岗位的智能匹配
目标：盐城会计人员继续教育平均学分达标率≥99%，专业科目匹配度≥85%
基于2024年1-11月咨询数据（累计28,473条）整理